Monday, June 24, 2024
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POST SCRIPTUM! Südafrika – EINWANDERUNG HEUTE!

Massive Visa-Rückstände, ungerechtfertigte Ablehnungen und quälend lange Bearbeitungszeiten kennzeichnen den Zustand, in dem sich das Innenministerium (“Department of Home Affairs”) befindet – was geht noch und was geht nicht mehr unter einem der fremdenfeindlichsten und eigensinnigsten Minister, den Südafrika je gesehen hat?

RME – Mittlerweile ist es keine Spekulation mehr, sondern eine traurige Tatsache: Das Innenministerium hat es nicht geschafft, das Ruder herumzureißen und den Rückstau von 50 000 Anträgen zu beseitigen, der zur pauschalen Verlängerung aller Visa bis zum 31. März 2023 führte. Am 29. März wurde die Wahrheit gesagt, und der Rückstand beläuft sich nun auf 62 700 Anträge, und die pauschale Verlängerung wird teilweise bis Ende dieses Jahres verlängert.

Doch wo stehen wir trotz oder gerade wegen dieses Rückstaus heute bei den Visamöglichkeiten? Hier ein kurzer Überblick mit einigen Details:

Study Visa – Studienvisum

Das Studium von Critical Skills qualifiziert nicht mehr für einen dauerhaften Aufenthalt

Max. Ausstellung für 8 Jahre, aber begrenzt auf Ablauf des Visums durch den Erziehungsberechtigten

Max. 20 Stunden pro Woche Arbeit erlaubt, unbegrenzt während der Semesterferien

Retired Person Visa – Visum für Personen im Ruhestand

Vermögensbasiertes Einkommen wird bei einigen Auslandsvertretungen nicht mehr anerkannt

Die Rente muss unwiderruflich/garantiert sein, andernfalls kann eine kürzere Gültigkeitsdauer ausgestellt werden

Critical Skills – Kritische Qualifikationen

Einwanderungsrichtlinie 1 / 2022: Arbeitsvertrag / Angebot jetzt erforderlich, Visum für Arbeitssuchende für 12 Monate wurde abgeschafft

Es gilt die neue, erheblich gekürzte (von 215 auf 101 Berufe) Critical Skills List des Ministers (August 2022), wobei die wichtigsten Änderungen sind:

  • Alle Ärzte, Apotheker, Tierärzte und Krankenschwestern werden gestrichen
  • Multimedia-Spezialisten und Designer werden hinzugefügt
  • Corporate Treasurer, Steuerexperten und Innenrevisoren werden hinzugefügt
  • Beschaffungs- und Vertriebsleiter hinzugefügt
  • Jetzt sind nur noch Direktoren von großen und mittleren Unternehmen qualifiziert
  • Investitionsmanager/-analysten, Business Development Officers hinzugefügt
  • Marktforscher und Wirtschaftsprüfer hinzugefügt
  • Kesselbauer, Schlosser und Dreher, Kfz-Mechaniker wurden gestrichen
  • Druckschweißer, Werkzeugmacher und Stuckateure wurden gestrichen

Für einige Qualifikationen ist jetzt ein Master-Abschluss erforderlich, ein Bachelor oder Diplom reicht nicht aus, vor allem für Ingenieur- und Managementpositionen

Call-Center-Agenten mit Fremdsprachenkenntnissen wurden wieder eingeführt

General Work Visa – Allgemeines Arbeitsvisum

Der Arbeitgeber oder die Arbeitsstelle muss nun zuerst im ESSA-Portal des Arbeitsministeriums (Department of Labour’s, “DoL”) registriert werden.

Die ESSA-Registrierung muss zusammen mit dem Antrag auf ein Schreiben des DoL erfolgen, in dem bestätigt wird, dass keine Bewerber für die Stelle verfügbar sind.

Insgesamt kann es bis zu einem Jahr dauern, bevor das Visum ausgestellt wird.

Zimbabwean Exemption Permits (ZEP) – Simbabwische Ausnahmegenehmigungen

Die Frist für die Erteilung eines anderen Visums wurde um 6 Monate bis zum 30. Juni 2023 verlängert.

Weitere Verlängerungen scheinen höchst unwahrscheinlich, das Gerichtsverfahren findet im April 2023 statt

ZEP berechtigen nicht zum Daueraufenthalt, unabhängig von der Dauer des Aufenthalts

Permanent Residence based on Financial Independence – Dauerhafter Aufenthalt auf der Grundlage finanzieller Unabhängigkeit

Bleibt mehr denn je der einfachste Weg zu dauerhaftem Aufenthalt und ID-Buch

Vermeidet unkontrollierbare fremdenfeindliche Behandlung von Antragstellern bei Auslandsvertretungen

Verkürzt die Wartezeit auf Monate statt auf Jahre

Es gibt viele Möglichkeiten, die Bedingungen zu erfüllen

Work Visa – Arbeitsvisum Ausblick für 2023

Einführung eines punktbasierten Systems, um qualifizierte Einwanderer anzuziehen

Vertrauenswürdige Arbeitgeberprogramme für eine effiziente Visabearbeitung für Investoren

Einführung des lang erwarteten Remote Working Visa für "digitale Nomaden".

Einbeziehung von Familienangehörigen digitaler Nomaden in das Fernarbeitsvisum

Spezielle Visabedingungen für ausländische Start-ups mit hohem Wachstumspotenzial

Ausweitung des südafrikanischen eVisa-Programms

Es ist heute mehr denn je ratsam, zuerst mit Ihren Immigrationsberatern zu sprechen, bevor Sie sich für eine Immigrationsmethode entscheiden oder irgendeine Art von Visum oder Genehmigung beantragen.

Scheuen Sie sich nicht und rufen Sie mich an unter +27834447044, die erste Stunde ist kostenlos!

Ralph M. Ertner
CEO Into SA Group

Aus dem Englischen übersetzt von J-H Meyer: Quelle

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